职位描述
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职责描述:
1.负责员工薪酬、绩效、社会保险、住房公积金、福利等管理工作;
2.负责公司人效提升及人力成本、薪酬总额管控、诊断工作;
3.负责员工编制管控,动态监控员工编制,有效控制编制执行率;
4.负责组织发展、架构调整、部门定位、岗位职责梳理等工作;
5.负责选人用人、干部管理、人才发展等工作;
6.完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.统招本科及以上学历,人力资源、管理类、经济类相关专业;
2.热爱人力资源工作,3年及以上人力资源岗位工作经验;
3.学习能力强,至少精通1-2个人力资源模块工作;
4.熟悉办公软件,良好的写作、沟通、协调和解决问题能力;
5.抗压能力强,能够接受“一人做多人事”的企业文化;
6.有康养、医疗等行业经验者优先。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:深圳南山区深圳-南山区招商积余大厦
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)